为提升员工技能水平和业务素质,打造高技能人才队伍,激发员工的进取精神、内在潜能,使员工形成钻研技术、不断探索的良好风气,5月19日,裕华炼钢厂和发电厂先后举办天车工和电工技能比武大赛,旨在通过比赛,充分认识自身的优势与不足,学习别人的经验和成果,营造在干中学、学中练、练中比、比中创的氛围,不断进步,不断提升。
炼钢厂天车工段技能比武大赛
5月19日上午,炼钢厂天车工段技能比武大赛在检修车间隆重举行。大赛由厂长李波主持,集团安全部特种设备主管高海津、裕华安监处副处长赵文友现场观摩,来自天车工段24名员工参加比赛。
比赛内容为天车工从起点将吊物吊起,根据现场设置的s型通道,将吊物依次放置到指定吊点内,出现失误或未放置到指定吊点内则扣分。
经过3个小时紧张激烈的角逐,最终李晓东以93分的成绩荣获第一名,陈换换、常增智分获二、三名。
通过比赛,参赛选手以精湛的技术操作水平,展示了炼钢厂天车工勤奋学习、努力工作、追求卓越的时代风采,凸现了全体员工钻研技术、立足岗位、敢于争先的精神面貌。
发电厂电仪车间技能比武大赛
5月19日下午,裕华发电厂电仪车间组织开展电工技能比武大赛,裕华调度长白董晓、厂长贺江荣以及各车间主任和专业工程师现场观摩,电气工程师张生江、王俊杰担任评委,两人为一组共12人参加比武。
比赛内容分笔试和实操两部分,笔试内容为画出一台正、反转带互锁电动机一次系统图和二次控制原理图;实操按笔试原理图对实物进行配线连接,30分钟内完成并达到正确要求功能。
比赛中,所有参赛人员对每个步骤都态度认真、操作规范,对自己高标准、严要求,严守纪律、敢于争先,表现出昂扬的斗志和良好的精神风貌。
经过激烈的比拼,最终王浩、裴亚华荣获第一名,宋剑、黄新飞荣获第二名,刘东鑫、常潮荣获第三名。
本次比武充分发挥了技能竞赛在人才培养中的引领示范作用,同时也进一步为公司培养造就了知识型、技能型、创新型高素质电工职业队伍。